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06年富豪榜四亮点 3大原因造就富豪
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美国《福布斯》最新2006年度全球亿万富豪榜8日公布，10亿美元是入榜门坎，总共946人上榜，美国微软公司董事长比尔·盖茨以560亿美元资产第十三次位居榜首，“股神”沃伦·巴菲特则以520亿美元位居第二。墨西哥电信巨头卡洛斯·斯利姆·埃卢位列第三，其个人资产高达490亿美元，他也是去年个人资产增幅最大的一位超级富翁。俄罗斯、印度和中国的超级富豪人数显著增加。
另外，在《福布斯》杂志所公布的2007年全球亿万富豪排行榜中，出现了几大亮点：今年不但是史上全球亿万富豪人数最多的一年，而且也有年轻化的趋势——最年轻的上榜者只有23岁，不过却继承了高达20亿美元的资产，令人咋舌。
亮点一：规模空前
上榜亿万富翁达946人
《福布斯》全球富豪榜主要统计全球拥有财富达到或超过10亿美元的富豪名单。2006年度上榜富豪人数达到了史无前例的946人，比上一年度增加了153人。这些富豪拥有的财富总和高达3.5万亿美元，比上一年度增加了9000亿美元。
在《福布斯》8日公布的资产在10亿美元以上的亿万富翁名单中，美国微软公司董事长盖茨地位依然不变，依然是全世界最有钱的人，他今年的资产为560亿美元。
不过，盖茨领先其他富翁的差距已经逐渐缩小：美国“股神”巴菲特资产增加到520亿美元，紧追在后；墨西哥电信巨子埃卢资产大幅增加190亿美元，达到490亿美元而稳居第三，并因此成为《福布斯》亿万富豪榜10年来最大的个人单年增幅。
另外，星巴克咖啡帝国版图日增，董事长舒兹首度上榜；前迪斯尼执行长艾斯纳拜在股值走红形势下，也成为上榜新人。相形之下，沃尔玛百货家族由于股票下挫，跌出前20名。
欧洲方面，最显眼的国家是俄罗斯，有19位新人，而俄罗斯亿万富豪总共有53人上榜，人数直逼德国，即将成为美国以外的亿万富豪人数最多的国家。他们平均46岁，比全榜平均年龄62岁年轻16岁。
亮点二：亚洲突出
中印富豪比上年度翻番
此次富豪榜有一个很大的亮点是，在2006年全球亿万富豪名单中，中国和印度的上榜人数都大幅增加，比2005年几乎翻了一番。印度10亿美元以上的富翁从2005年的22位增加到2006年的36位，其中有3位位列世界前20强。这些印度富翁的总资产高达1910亿美元，从而在人数和总资产两个方面都击败了日本上榜富翁。日本的亿万富翁从2005年的27名下降到24名，资产总和下跌到640亿美元。
中国内地资产超过10亿美元的超级富豪从2005年的7名增加到2006年的20名。中国香港去年拥有10亿美元以上的超级富豪数量达到21人，中国台湾去年则有8名富豪上榜。中国香港富豪李嘉诚以230亿美元资产位列华人首富，居全球第九位，较上年前进一位。
去年亚洲地区首富是印度钢铁大王拉克希米·米塔尔，其资产超过了320亿美元，位列全球第五。排名紧随其后的是来自中国香港的李嘉诚，资产达230亿美元，位列世界第九。沙特王子阿勒瓦利德·本·塔拉勒位列亚洲第三，世界第十三，个人资产高达203亿美元。
《福布斯》杂志编辑克罗尔说：“对亚洲来说，去年是表现出色的一年，印度和中国亿万富豪人数都显著增加。日本则失去了长达20年的领先地位。”
亮点三：趋向年轻
最年轻亿万富翁才23岁
2006年的10亿美元级富豪不仅是数量空前增加，其总财产也上升了35%，达3.5万亿美元。以至于《福布斯》总编辑福布斯惊叹说：“这是人类有史以来最富有的一年，也反映当今有钱天下分的新趋势。”福布斯表示：“在过去五年中，虽然全球出现混乱不稳和冲突，但全球经济确实成长超过25%，在历史上从未有过如此成长。”
亿万富豪当中，以美国人居多，占总数44%。415位美国富豪的身价总值超1.3亿美元，非美国籍的富豪有531位，身价总值达2.1万亿美元。
还有一个现象值得注意，那就是首富盖茨和“股神”巴菲特以其巨额慈善捐款，并称2006年全球两大善人，但两人舍愈多，得愈多。
此外，如果你以为有钱人都上了年纪，那可就错了，因为今年全球亿万富翁有年轻化的趋势，平均年龄为62岁，比去年年轻两岁，其中有40人年龄不到33岁，最年轻的是含着金汤匙出生的德国富公子艾伯特，才23岁就继承了20亿美元的家产。
不过也并非得出身豪门才会入榜，因为全球亿万富豪中有六成是白手起家，像中国知名的入口网站网易创办人丁磊就是自行创业，身价高达11亿美元，今年只有36岁。
亮点四：女性增长
香港女性成为致富典型
“玖龙纸业”创办人张茵她以24亿美元在全榜排第390名，并且是全榜十位白手起家的女性之一。
对此，《福布斯》认为，全球的女性富翁也在不断增长中，其中中国香港颇为典型。调查显示，香港女性地位近年来不断提升。
据香港传媒报道，万事达卡发表第三届“亚太区女性成就指数”，访问13个亚太地区共5200人，就4个指标进行比较，包括女性自觉出任管理层职位、薪金是否超越地区中位数等。
今年亚太区整体指数为72，比去年微跌约4点，女性成就排名最高为新西兰，其次为菲律宾、中国台湾、澳洲及新加坡。
香港今年的指数为75.83，比去年升2.84。香港排名每年亦见进步，由首年第九升至去年第八，今年再升至第六位。
万事达卡传讯部副总裁陈俐仙表示，港女性接受高等育比率一直增加，加上近年延迟结婚及生育，令她们更专注发展事业或进修，跻身管理层的女性不断增加。
另一项调查亦指出，多达八成三本地企业有聘用女性担任管理层职务，在全球32个受访地区中，排名高达第五。
均富会计师行去年底亦访问32个地区共7200名企业雇主，当中250名来自香港。调查发现八成三香港企业聘请女性出任管理层重要职务，较2004年增10个百分点。日本排榜末，只有两成半企业有女高层。06年富豪榜四亮点 3大原因造就富豪 |
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